مبنای صحیح محاسبه حق سنوات ۱۴۰۰
سلام استاد خسته نباشید من حق سنوات پرسنل در پایان سال ۱۴۰۰ رو جمع حقوق و مزایای حکمی(حق السعی) در نظر گرفتم،آیا صحیح بوده و مورد قبول حسابرس قرار میگیره؟
سوالات مرتبط
- محاسبه حق ماموریت برای کارگران با حق الزحمه ساعتی, 1 سال قبل
- حق مسئولیت شامل محاسبه سنوات خدمت می شود؟, 3 ماه قبل
- قانون کار کارگری در مورد چند مسئولیت در کارگاه, 2 ماه قبل
2 پاسخ
بله مشکلی نداره که پایه سنوات(حق سنوات چیز دیگری است)
فقط در حکم حقوقی یا قرارداد تفکیک کنید که کارگر توجیه باشد
سلام و احترام
طبق دادنامه 3328 دیوان برای پرداخت سنوات اقدام کنید
مبنا حقوق پایه کارگران است ولی اگر عرف شما حق السعی است می توانید این رویه را ادامه دهید .
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید