نحوه محاسبه حق شیفت
با سلام
بنده حسابدار شرکتی هستم که جدیدافعالیت شرکت کم شده و برای محاسبه حقوق و دستمزد پرسنل به چالش خوردم
برای محاسبه حق شیفت پرسنل تولید سوالی داشتم
پرسنل 8.48 دقیقه در روز کار میکنند(صبح /شب) پنجشنبه و جمعه تعطیل هستیم و اگر کار باشه اضافه کاری انجام میدن
جدیدا فقط شیفت روز کار هست و شیفت شب پرسنل تعطیل میباشند
یک هفته در اصل که شیفت شب میباشند تعطیل اجباری هستند (به دلیل نبود سفارش یا کمبود مواد اولیه ) و یک هفته صبح کار میکنند که صبح ها کارهمیشه دایر هست
سوال بنده اینه بعضی اوقات مثلا یک یا چند پرسنل موقع شیفت شب در یک هفته 2 شب یا 3 شب کار میکنند
که حدودا 8 تا 10 روز در ماه شیفت شب کار میکنند
آیا به این چند روز در ماه حق شیفت تعلق میگیرد؟
اگر تعلق میگیرد به چه صورت؟ مثلا فقط شب هایی که امده اند حق شیفت میگیرند یا کامل؟
آیا قانونی برای مبنای محاسبه حق شیفت هست(مثلا در ماه یه تعداد روز باید شیفت باشن تا حق شیفت تعلق بگیرد)
امیدوارم منظورم رو رسونده باشم
ممنون از تیم بزرگ حسابنو
سوالات مرتبط
- نوبت کاری در این حالت چند درصد است, 6 ماه قبل
- مبنای محاسبه مستمری بازنشستگی, 2 سال قبل
- منظور از حقوق پایه در حقوق و دستمزد چیست؟, 1 سال قبل
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید