وقتی حقوق در دو مرحله پرداخت می‌شود

تالار پرسش و پاسخدسته بندی: بیمه تامین اجتماعیوقتی حقوق در دو مرحله پرداخت می‌شود
فرتوت پرسیده شده در 10 ماه پیش

با توجه به اینکه بنده ۸ سال است با یک شرکت خصوصی کار میکنم و بیمه من الان با عدد سقف بیمه ۵۰ میلیون رد میشه ولی حقوق توافقی بالاتر از عدد واریزی بیمه هست و حقوق من در دو پارت هر ماه پرداخت میشه و جمع این دو عدد دقیقا برابر عدد توافق است خواستم بدونم معیار محاسبه سنوات من بیمه است یا کل واریزی شرکت به من، لازم بعرض است من قبلا قرارداد با شرکت داشتم ولی الان دوسال هست یعلت مغایرت خارج از توافق در متن قرارداد امضا نمیکنم ممنون

سوالات مرتبط

3 پاسخ
علی رهنما 10 ماه قبل پاسخ داده شده
اول اینکه حق بیمه سقف دارد یعنی برای شما دارد سقف رد میشود و بیشتر نمیتوانند ارسال کنند و ملاک قرارداد است نه لیست بیمه و اشتباه میکنید امضا نمیکنید هر 2طرف اشتباه میکنید
واحدفرتوت 10 ماه قبل پاسخ داده شده
با سلام وعرض احترام بابت جوابگویی  با توجه به اینکه قرارداد تنظیم شده   مغایر با توافق بنده بوده وخیلی هم فاصله داشته است  پایه حقوق درجدول حق السعی به مبلغ  13 میلیون برای حقوق توافق شده 60 میلیونی تنظیم کرده بودن  به همین لیل امضا نکردم  وبیمه من سقف بیمه است وواریزیها به یک کارت تعریف شده است   والا سالهای پیش  قراردادها رو امضا می کردم  ودیگر اینکه مطابق قانون کار و (مطابق دادنامه 3328 دیوان عدالت اداری = مبنای حق سنوات ، هرچیزی که در دایره دستمزد کارگر قرار می گیرد به عنوان حقوق ومزایا به کارگر پرداخت می گردد)و... می باشد   
علی رهنما 10 ماه قبل پاسخ داده شده
محاسبه سنوات را در جواب عرض کردم   نکته عجیب کار کردن شما و امصا نکردن قرارداد است   و مورد توجیه شما برای امضا نکردن عجیب تر
دکمه بازگشت به بالا

کارگاه آموزش جامع

دفاتر تجاری الکترونیک