الزام پرداخت پاداش پایان سال در قانون کار
سلام وقت بخیر برای پایان سال مبلغ عیدی و سنوات محاسبه و به کارگران پرداخت شده است..اما کارگران حرف از پرداخت پاداش میزنند..مبنای محاسبه پاداش به چه صورت است و ایا در قانون کار پرداخت پاداش به کارگر عنوان شده است یا خیر؟
سوالات مرتبط
- ماخذ سنوات پایان خدمت بعد از سی سال و مستندات قانونی, 5 ماه قبل
- استفاده از خدمات کارکنان بعد از بازنشستگی, 2 سال قبل
- حقوق و دستمزد با یکسال سابقه کار, 4 سال قبل
1 پاسخ
سلام.فقط عیدی و سنوات جزو الزامات میباشد و مابقی طبق عرف کارگاه و قرارداد فیمابین میباشد.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید