محاسبه عیدی در صورت داشتن مازاد مرخصی استعلاجی
خوش نژاد پرسیده شده در 2 سال پیش
سلام و عرض خداقوت
آیا برای محاسبه عیدی باید مازاد استعلاجی را هم در آن لحاط کنیم؟
سوالات مرتبط
- حداقل حقوق سال 1402, 1 سال قبل
- پرداخت حقوق در سال جدید, 9 ماه قبل
- مبنای محاسبه نوبت کاری کارگران, 3 سال قبل
2 پاسخ
علی رهنما
نیما - مشاور روابط کار 2 سال قبل پاسخ داده شده
سلام و احترام
زمانی که کارگر در ایام مرخصی استعلاجی به سر می برد
پرداخت مرخصی و سنوات و عیدی کارگر در این ایام با کارفرماست.
لطفا برای ارسال پاسخ وارد شده یا ثبت نام کنید